>logo
  • Home
  • درباره ما
    • پارک بازاریابی ایران در یک نگاه
    • رزومه مشاوره بازاریابی
    • رزومه پژوهشی
    • رزومه آموزشی
    • اعضای هیئت علمی پارک بازاریابی
    • مجوزها و افتخارات
    • تماس با ما
  • مشاور بازاریابی
  • منابع آموزشی
  • مدرسان
  • انواع آموزش
    • آموزش های ویژه
    • دوره جامع بازاریابی
    • کارگاه بازاریابی و فروش و برندسازی
  • مدل آموزشی
  • مقاله
    • مقاله کوتاه بازاریابی
    • مقاله بلند بازاریابی
  • تماس

آشنایی با اساسی ترین مهارتهای مدیریتی در کسب و کار

در تاریخ آبان ۱, ۱۳۹۵ توسط admin مرتبط با مقاله, مقاله کوتاه بازاریابی

آشنایی با مهارتهای مدیریتی موضوع این مقاله است. ۵ مهارت مدیریتی را باهم بررسی می کنیم.

نظر مشاور بازاریایی این است که در هر کسب و کاری که هستید باید بتوانید مجموعه تحت مدیریت خود را به درستی رهبری و مدیریت کنید. نقطه ضعف و قدرت هر مجموعه ای بستگی به نوع مدیریت و مهارتهای مدیریتی آن مجموعه دارد. در صورتی که مدیری توانا و آگاه در رأس امور باشد می تواند یک شرکت یا مجموعه ای را به درستی پیش ببرد و موجب ارتقاء وضعیت آن مجموعه گردد و بالعکس ، یک مدیر ناتوان و نا آگاه می تواند مجموعه یا شرکتی را از موقعیت خود تنزل داده و در بخشهای مختلف مدیریتی موجب ایجاد ضعف و کاستی شود. به همین دلیل در این مقاله به نکات و مهارتهای مدیریتی مهمی که هر مدیری باید داشته باشد تا بتواند مجموعه تحت رهبری خود را به درستی هدایت کند اشاره می شود:

یک) عملگرا بودن

به نظر مشاور بازاریابی ، نکته ای که هر مدیری باید همیشه به آن توجه داشته باشد این است که همواره خود در اجرای امور و قوانین پیشقدم باشد و دست به کار شود. یک مدیر کارآمد تنها نباید به رهبری و ارشاد و مدیریت بپردازد بلکه لازم است برای ایجاد انگیزه و جدیت در گروه تحت رهبری و مدیریت خود به محض اینکه تصمیمی را می گیرد خودش پیش قدم شده و نسبت به سایر افراد گروه زودتر اقدام به عمل کند. تنها تحت این شرایط است که اعضای مجموعه تحت مدیریت شما می توانند به سخنان و تصمیماتی که می گیرید اعتماد کنند و انگیزه کار کردن در آنها بالا رود.

دو) اطلاعات کمتری در اختیار رقیبان خود قرار دهید

از دیگر مهارتهای مدیریتی در آموزش بازاریابی که مهم و اساسی است اینکه ، تا جایی که امکان دارد اجازه دهید تا رقیبهای شما وادار به سخن گفتن شوند ؛ دلیل این امر این است که اگر شما همواره سخن بگویید در واقع در بین سخنان شما اهداف و برنامه هایی که دارید می تواند اعلام و آَشکار شود و رقیبانتان از این فرصت و اطلاعات استفاده کنند. در حالی که اگر شما همواره سعی کنید بیشتر سکوت را رعایت کنید موجب می شود که رقیبهای شما وادار به سخن گفتن شوند و این شما هستید که از طریق اطلاعاتی که در رقیبانتان دریافت می کنید می توانید با آنها به رقابت بپردازید.

سه) راز دار باشید

در صورتی که مجبور به ارائه اطلاعات و نقشه های خود به دیگران شدید همیشه در نظر داشته باشید که همه واقعیتها و برنامه های خود را افشا نکنید بلکه همیشه مقداری از آن اطلاعات را در نزد خود نگه دارید تا احتمال کپی برداری و تکرار ایده ها و افکار شما پائین بیاید.

چهار) در زمانهای مناسبی اقدام به تصمیم گیری نمایید

در بخش های آموزش بازاریابی اشاره شد که تصمیم گیری امر بسیار مهمی است که عوامل زیادی می توانند در آن دخیل باشند و نتیجه آن را تحت تأثیر قرار دهند. از جمله این عوامل که بسیار می تواند در نتیجه تصمیمی که شما می گیرید نقش داشته باشد حالات روحی و روانی شماست. به عنوان مثال فردی که در حالت خشم اقدام به یک تصمیم گیری می نماید بیشتر از روی هیجان تصمیم گیری می کند و جنبه عقلانی و سنجیده بودن در آن تصمیم بسیار پائین است. به همین دلیل همیشه سعی کنید در مواقعی که کاملاً آرام هستید و تمامی جنبه ها و عواقب یک امر را در نظر گرفته اید اقدام به تصمیم گیری نمایید. انتخاب شرایط درست برای تصمیم گیری از جمله اصلی ترین مهارتهای مدیریتی است که مدیران باید به آن توجه داشته باشند.

پنج) متعهد بودن

در صورتی که متعهد به رعایت کردن یک موردی می شوید حتماً باید به آن پایبند باشید. یک مدیر تأثیر گذار و بانفوذ ، مدیری است که پای تصمیمات و تعهدات خود می ایستد و همیشه نسبت به عملی کردن آنها وفادار و متعهد است. به نظر مشاور بازاریابی چنین مدیری می تواند قدرت نفوذ خود بر گروه را به دلیل اعتمادی که به دست می آورد همیشه حفظ نماید.

« نگاه همه جانبه به مزیت رقابتی در بازاریابی
چگونه یک مذاکره تجاری موفقیت آمیز داشته باشیم؟ »

نوشته‌های تازه

  • یادآوری نکات مهم برای مدیران شرکتها یا سازمانها (بخش دوم)
  • یادآوری نکات مهم برای مدیران شرکتها یا سازمانها (بخش اول)
  • دورکاری و چالش های مربوط به آن (بخش اول)
  • موفقیت خود در بازاریابی شبکه ای را تضمین کنید ! (قسمت اول)
  • تفاوت بازاریابی در جوامع فردگرا و جمع گرا
  • رازهایی درباره روانشناسی فروش
  • روشهای حفظ انگیزه کارکنان در محیط کاری (بخش اول)
  • چالش های بازاریابی برای فروشگاه های آنلاین مواد غذایی
  • اهمیت تقویت ارتباط با کارکنان بخش فروش
  • توصیه هایی برای مدیران تازه کار !
  • بازاریابی ویروسی چیست؟
  • راهکارهایی برای راه اندازی سایتهای خرده فروشی
  • بازاریابی غیرانتفاعی یا خیرخواهانه یا Non-profit
  • ترسهای رایج در فروش محصولات و روشهای رها کردن این ترسها

دسته‌ها

  • دسته‌بندی نشده
  • مقاله
  • مقاله بلند بازاریابی
  • مقاله کوتاه بازاریابی
بازاریابی
  • مشاور بازاریابی

  • بازاریابی و فروش

  • مهندسی فروش

  • انواع بازاریابی

  • آموزش بازاریابی

دسته‌ها
  • بازاریابی

  • مقاله بازاریابی

  • برند و برندسازی

  • تبلیغات

  • پیشبرد فروش

دیگر سایت‌های ما
  • سایت مرکزی

  • پایگاه تخصصی برند و برندسازی

  • پایگاه تخصصی مشاوره بازاریابی

  • پایگاه تخصصی تحقیقات بازاریابی

  • پایگاه جامع پارک بازاریابی ایران

  • پایگاه دانشجویی پارک بازاریابی

درباره پارک بازاریابی
  • پارک بازاریابی در یک نگاه

  • رزومه فعالیت مشاوره

  • رزومه تحقیقات

  • رزومه آموزش

  • اعضای هیئت علمی

  • تماس با ما

شماره تماس: 77655810 | Facebook | Linked In | Google Plus
تعداد بازديد وبلاگ و سايت
تمامی حقوق برای پارک بازاریابی ایران محفوظ است

gptwpnfcinstagramrss