امروزه چالش های بسیار زیادی در زمینه طراحی دفتر کار وجود دارد. اتقاق های کار عموما به صورت مجزا و با روح به صورت گروهی و پر از گل و گیاه طراحی می شوند و دیگر از اتاق های خالی با میز و صندلی های یک نفره خبری نیست.
کارآفرینان به این نتیجه رسیده اند که ویژگی های فضای کاری واحد بازاریابی و فروش هم بر روی کیفیت انجام کارها تاثیر به سزایی دارد و هم بر میزان تعهد پذیری کارمندان واحد بازاریابی و فروش اثر گذار می باشد. موضوعی که به آن اشاره شد جای تحلیل و بررسی زیادی دارد.
همه این حس را دارند که محیط کار آنها بر روی میزان انرژی و اخلاقشان بسبار تاثیر گذار است، بنابراین باید به محیط کار به عنوانن مکانی تاثیر گذار بر روی کیفیت، میزان توانایی انجام امور، میزان توانایی جذب و ایجاد استعدادها، میزان بهره برداری نگاه کرد
چنانچه می خواهید به طراحی فضای کاری واحد بازاریابی و فروش خود پردازید، چهار ویژگی های فضای کاری واحد بازاریابی و فروش که خلاقانه ترین و پربازده‌ترین محیط کاری را ایجاد می نماید را مطالعه کنید.
از بین بردن مرز بین محیط خانه و فضای کاری
افرادی که در آمریکایی‌زندگی می کنندبه نسبت مردم دیگر کشورهای دنیا، بالاترین زمان کاری را دارند. طبق آمارهای اعلامی از سوی موسسه آمارگیری آمریکایی گالوپ، چیزی حدود ۲۰ % از افراد ساکن آمریکا در هفته بالغ بر ۶۰ ساعت کار می‌کنند. اکثر افراد بیشترین زمان بیداری خود را در روز در محل کار خود سپری می کنند بنابراین، خوب اسن محیط کاری را طراحی کنیم که حد فاصل میان خانه و محیط کار را از بین ببرد.
شما می توانید برای از بین برد مرز میان خانه و محیط کار از موسسان شرکت طراحی استفاده کنید، و برای رسیدن به این مهم می توانید با درنظر داشتن فعالیت‌هایی که یک نفر در خانه می تواند انجام دهد، مانند سرگرمی‌ها، فضاهایی برای کار طراحی کنید، که تلفیقی از محیط کار و محیط سرگرم کننده باشد. مثل ایجاد یک کافه در محیط کار، قرار دادن مبل‌های راحت و صندلی‌هایی که برای انجام مذاکرات و انجام کارهای تیمی مناسبند. هرگز در این طراحی ها از دیوارهای سفید و نورپردازی های تند و عجیب و غریب استفاده نکنید.
از فضای موجود استفاده بهینه و خلاقانه کنید.
در بیشتر شهر های دنیا مکان های اداری دارای ارزش و بهاب بسیار زیادی هستند، بنابراین شما باید در هنگام طراحی داخلی آنها از فضای موجود استفاده بهینه و خلاقانه داشته باشید. برای نمونه می توان به شهر نیویورک اشاره کرد ،در این شهر فضای افقی بسیار گران قیمت است، پس بنابراین چنانچه شما از فضاهای عمودی محیط کار استفاده نمایید، می توانید از آن محیط دو برابر استفاده کنید. در این شرایط، علاوه بر اینکه چنین طرح بازاریابی تازگی دارد می توانید از فضاهای نیم طبقه برای استراحت به صورت کاملا منعطف بهرمند شوید. در چنین فضاهایی نه تنها از فضا به صورت بهینه استفاده می شود، بلکه محیط های به صورت عمومی ایحاد می شود تا کارمندان بتوانند به طورمستقل و در آرامش، خارج از دغهدغه های روزمره محیط کار، فعالیت نمایند . شما می توانید برای جلسه هایی که باید به صورت گروهی برگزار گردد از مکان هایی مثل اتاق کنفرانس،که با استفاده از همین محیط های عمودی درست می شوند استفاده نمایید، حتی می توانید در این اتاق های کنفرانس با هدف ایجاد تنوع فضاهای گلحانه ای هم ببینید.
ایجاد فضای کاری منعطف و پویا جهت پیشرفت در آینده
عده زیادی از کارآفرینان نو پا، دغدغه های بسیاری در خصوص ایجاد فضای کاری منعطف و پویا جهت پیشرفت در آینده دارند. لازم است بدانید که این نوع نگرانی های خاص اصولا توسط شرکت های بزرگ و با سابقه به آنها انتقال می یابد، که با صرف هزینه‌های جابه‌جایی بسیار زیاد به ایجاد این نوع محیط های کاری می پردازند. شما باید همواره محیط کاری خود را در نظر داشته باشید، و بدانید که حداقل برای شش ماه آینده لازم است چقدر نیروی انسانی استخدام کنید و چه مقدار از منابع انسانی خود را به شکل برونسپار داشته باشید، یعنی باید هنگام طراحی فضای کار همواره محیط های برای قهوه خوردن و مذاکرات مهم در خصوص پروژه های سازمان ببینید. خوب است بدانید هدف از ایجاد فضاهای این چنینی انتقال حس نظم در محیطی کاملا کاری و منعطف می باشد.
حمایت از استعدادهای درخشان و جذب آنها
در آمریکا چیزی حدود ۵٫۵ % نرخ بیکاری وجود دارد. افراد بیکار بسیار زیاد هستند و بازار کار در این کشور به شدت نابسمان است و حمایت از استعدادهای درخشان و جذب آنها به امری رقابتی مبدل شده است، بنابراین وقتی سازمانی شروع به جذب نیروی انسانی و استعدادهای درخشان می کند، می تواند از محیط کاری جذاب و متفاوت خود به عنوان یک برگ برنده در استخدام آنها استفاده نماید.